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新乡推展训练能够培育团队协作的能力

来源:新乡超凡培训添加时间:2019-03-29

新乡推展训练是许多企业在管理团队,培育团队协作能力常见的一种方式,通过在游戏之中加入各种团队协作所需要的元素,让学员切身去实践了解到团队合作的优势。

在培养团队士气时,团队领导必须使自己具有很高的士气和高度的主动,尽可能地积极向上。即使事情进行得不顺利,也不要对下属隐瞒,但不要传播悲观的气氛或显得意志消沉。领导在确定利益分配时,要确保利益均分。每个团队成员的工作都和利益有关,只有在公平、合理、同工同酬、论功行赏的情形下,人们的积极性才会提升,士气才会高昂。同时,团队领导要确保人际关系的和谐,鼓励团队成员互相赞许、认同、信任、体谅、通力合作,这样团队的士气就会提升。

团队价值观标准的确立,可以从团队成员的价值观人手。询问每一个团队成员在他心目中什么重要,然后把答案记录下来,再与大家一起进行讨论。找出每个人都认可的项目,并把这些项目一一列举出来。回顾一下每个人初期各自提出的价值观标准,将两者进行比较,看看哪些观点能被多数团队成员接受和采纳。

进而表露公司的价值观,但应避免强迫成员接受,或强烈暗示成员顺从。对照团队成员大多数人的价值观与公司的价值观,找出个人、团队、公司三种价值观标准中相关一致的核心部分,从而确定团队价值观,帮助员工接受并赞同既定的团队、公司的价值观。然后对既定的团队、公司价值观进行宣传,将价值观标准贯彻到团队每一天的工作中去。


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